Publiée le
19 décembre 2024
par Renseignements sur l’employeurHomewood Suites by Hilton Mont-Tremblant Resort
Renseignements sur l’emploi
<p><b>En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Homewood Suites by Hilton, Mont-Tremblant :</b></p><ul><li>Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Hilton Hôtels, Embassy Suites, DoubleTree, Canopy...)</li><li>Contribution REER de l'employeur</li><li>Un plan d'assurances collectives</li><li>Divers programmes de reconnaissance des employés</li><li>Divers programmes de formation</li><li>La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l?Amérique du Nord</li><li>Des rabais sur la nourriture sur le site</li><li>Uniforme founi</li></ul><p><span style="text-decoration: underline;"><em><b>Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche</b></em></span></p><p><strong>Tâches et responsabilités</strong></p><ul><li>Répondre avec courtoisie aux demandes et questions des clients;</li><li>Nettoyer et approvisionner les chambres en conformité avec les normes de qualité (fournitures, lits, salles de bain, aspirateur, vaisselle, époussetage, entrées extérieures, fenêtres);</li><li>Maintenir la buanderie propre, compléter le formulaire d?inventaire de lingerie et descendre la vaisselle des étages;</li></ul>
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.