Aperçu
Langues
Bilingue
Éducation
-
Baccalauréat
- ou expérience équivalente
Expérience
Expérience un atout
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Autres langues
Environnement de milieu de travail
Milieu de travail
-
Domicile de l'employeur
-
Propre domicile
-
Travailler au domicile de l'employeur ou du client
-
Disposé à déménager
Responsabilités
Tâches
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Changer les couches
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Suivre l’exemple des parents pour l’apprentissage de la propreté
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Stériliser les biberons et préparer les préparations pour nourrissons
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Donner le bain à des nourrissons et des enfants, les habiller et les nourrir
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Discipliner les enfants selon les méthodes prescrites par les parents
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Initier les enfants à l'hygiène personnelle et au comportement en société
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Maintenir un environnement sain et sécuritaire dans la maison
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Superviser et s'occuper des enfants
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Favoriser l'équilibre émotionnel des enfants
Titres de compétences
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
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Réanimation cardiopulmonaire et premiers soins d'urgence aux enfants
-
Test de compétence de l'International English Language Testing System (IELTS)
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Certificat en RCR
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Certificat en secourisme
Expérience et spécialisation
Public cible
Renseignements supplémentaires
Poids manipulé
Qualités personnelles
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Esprit d'initiative
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Jugement
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Sens de l'organisation
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Fiable
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Gestion du temps
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Patience
Avantages sociaux
Avantages santé
Autres avantages
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Stationnement gratuit disponible
Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les travailleurs âgés
- Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge
Soutien pour les minorités visibles
- Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :
- Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
- Vous détenez un permis de travail canadien valide.
Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.