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préposé/préposée à l'entretien ménager

Publiée le 16 août 2024 par Renseignements sur l’employeur Kinova inc.

Renseignements sur l’emploi

  • Emplacement4333 BOUL DE LA GRANDE-ALLÉEBoisbriand, QCJ7H 1M7
  • Renseignements sur le lieu de travail Sur place
  • Salaire17,00 à 20,00 de l’heure (À négocier) / 35 heures par semaine
  • Conditions d’emploi PermanentTemps partiel
  • Soir
  • Commence dès que possible
  • Avantages sociaux : Avantages santé, Avantages financiers, Avantages à long terme, Autres avantages
  • postes vacants 1 poste vacant
  • Source Guichet-Emplois #3043775

Aperçu

Langues

Français

Éducation

  • Aucun certificat, diplôme ou grade

Expérience

1 mois à moins de 7 mois

Sur place

Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.

Environnement de milieu de travail

  • Non-fumeurs

Responsabilités

Tâches

  • Balayer, essuyer, laver, cirer et astiquer les parquets
  • Épousseter les meubles
  • Passer l'aspirateur sur les tapis, les tentures et les meubles rembourrés
  • Refaire les provisions de linge dans la lingerie
  • Nettoyer et désinfecter les ascenseurs
  • Fournir des renseignements généraux concernant l'établissement
  • Ramasser et vider les poubelles
  • Nettoyer les fenêtres, les murs et les plafonds

Titres de compétences

Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)

  • Qualification de préposé/préposée au nettoyage des chambres

Renseignements supplémentaires

Information de transport et de voyage

  • Possède un moyen de transport

Conditions de travail et capacités physiques

  • Capacité à travailler de façon indépendante
  • Tâches répétitives
  • Souci du détail
  • Marcher

Poids manipulé

  • Jusqu'à 9 kg (20 lb)

Posséder outils et équipement

  • Équipement

Qualités personnelles

  • Ponctualité
  • Sens des responsabilités
  • Jugement
  • Sens de l'organisation
  • Honnêteté

Avantages sociaux

Avantages santé

  • Régime de soins dentaires
  • Régime de soins de santé

Avantages financiers

  • Assurance de groupe

Avantages à long terme

  • Compte d’épargne libre d’impôt (CELI)

Autres avantages

  • Stationnement gratuit disponible
  • Commodités sur place
  • Loisirs et activités sur place
  • Autres avantages
  • Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat)
  • Stationnement disponible
  • Programme de mieux-être

Groupes d’emploi

Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :

Soutien pour les personnes handicapées
  • Offre des aménagements d’accessibilité physique (par exemple : rampes, ascenseurs, etc.)
  • Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les personnes handicapées
  • Applique des politiques de recrutement accessibles et inclusives qui conviennent aux personnes handicapées
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
  • Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
Soutien pour les jeunes
  • Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes

Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?

Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :

  • Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
  • Vous détenez un permis de travail canadien valide.

Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.

Publiée jusqu’au

2024-11-06

Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.

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Kinova inc.

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Autres options pour cette offre d’emploi

Infos sur le marché du travail

préposé/préposée à l'entretien ménager CNP 65310 Région des Laurentides
Salaire médian Aide -
19,00 $/heure

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Date de modification :