Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
-
Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
- ou expérience équivalente
Expérience
Expérience un atout
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Responsabilités
Tâches
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Transporter des objets dans l’ensemble de l’usine à l’aide d’équipements motorisés
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Transporter manuellement des matières premières, des produits finis et de l’équipement dans l’ensemble de l’usine
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Vérifier et peser les matériaux et les produits
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Trier, empaqueter, mettre en caisse et emballer le matériel et les produits
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Remplir d'autres tâches de manoeuvres et d'ouvriers
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Nettoyer les machines et les aires de travail
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Garder un inventaire du matériel emmagasiné
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Fournir le service à la clientèle
Titres de compétences
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
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Certification de conducteur/conductrice de chariots élévateurs à fourches
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Certificat en Systèmes d'information sur les matières dangereuses en milieu de travail (SIMDUT)
Renseignements supplémentaires
Sûreté et sécurité
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Vérification de casier judiciaire
Information de transport et de voyage
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Permis de conduire valide
Conditions de travail et capacités physiques
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Capacité à travailler de façon indépendante
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Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
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Tâches répétitives
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Physiquement exigeant
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Souci du détail
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Coordination oeil-main
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Debout pour une longue période
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Travail sous pression
Poids manipulé
Qualités personnelles
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Ponctualité
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Sens des responsabilités
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Relations interpersonnelles efficaces
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Excellente communication orale
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Flexibilité
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Esprit d'initiative
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Fiable
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Esprit d'équipe
Avantages sociaux
Avantages financiers
Autres avantages
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Stationnement gratuit disponible
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Possibilités de logement sur place
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Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat)
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les jeunes
- Offre des formations en cours d’emploi adaptée aux jeunes
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Soutien pour les travailleurs âgés
- Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs âgés
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs âgés
Soutien pour les minorités visibles
- Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Cet employeur accepte les candidatures de la part des :
- Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
- Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.