Perspectives d’emploi Hôte/hôtesse de salle à manger dans la Région du Sud
Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Maîtres d'hôtel et hôtes/hôtesses dans la Région du Sud ou dans l’ensemble du Canada.
Perspectives d’emploi actuelles et futures
Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 29 novembre 2023.
Tendances récentes des 3 dernières années
Nous n’avons pas été en mesure d’établir les conditions du marché du travail pour les Maîtres d'hôtel et hôtes/hôtesses dans la Région du Sud au cours des dernières années (2019-2021), en raison du faible taux d’emploi dans cette profession.
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes
Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années
Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les maîtres d'hôtel et hôtes/hôtesses (CNP 64300) dans la région du Sud pour la période 2023 à 2025.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
- un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet des maîtres d'hôtel et hôtes/hôtesses dans la région du Sud :
- environ 20 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les maîtres d'hôtel et hôtes/hôtesses travaillent principalement dans les industries suivantes :
- services de restauration et débits de boissons (SCIAN 722) : 59 %
- services d'hébergement (SCIAN 721) : 41 %
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi
Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années
Découvrez quelles seront les perspectives d’emploi pour les Maîtres d'hôtel et hôtes/hôtesses à l’échelle du Canada au cours des 10 prochaines années, des 2022 à 2031.
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