Perspectives d’emploi Réparateur/réparatrice d'appareils hydrauliques dans la Région de Red Deer

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Cette appellation d’emploi provient d’un groupe de la Classification nationale des professions (CNP) comprenant des emplois verts qui ont un impact positif direct ou indirect sur l’environnement (comme la préservation, la conservation et la restauration). Ceci ne signifie pas que tous les postes portant cette appellation d’emploi sont forcément des emplois verts, mais plutôt qu’ils ont le potentiel de l’être dépendamment de leurs exigences spécifiques. Apprenez-en plus à propos de la méthodologie du Guichet-Emplois pour l’identification des emplois verts..

Nous n’avons pas été en mesure d’établir les conditions du marché du travail pour les Autres réparateurs/réparatrices et préposés/préposées à l'entretien dans la Région de Red Deer au cours des dernières années (2022-2024), en raison du faible taux d’emploi dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les autres réparateurs/réparatrices et préposés/préposées à l'entretien (CNP 73209) dans la région de Red Deer pour la période 2025 à 2027.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet les autres réparateurs/réparatrices et préposés/préposées à l'entretien dans la région de Red Deer :

• environ 110 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les autres réparateurs/réparatrices et préposés/préposées à l'entretien travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 31 %
  • commerce de gros (SCIAN 41) : 24 %
  • commerce de détail (SCIAN 44-45) : 19 %
  • activités de soutien pour l'extraction minière, de pétrole et de gaz (SCIAN 213) : 14 %
  • extraction de pétrole et de gaz (SCIAN 211, 213) : 12 %

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi